Начальник отдела эксплуатации систем оповещения и связи

Вакансия 11455927   ·   29 сентября 2024, 17:17

Вакансия ЦЗН

БУ УР "СГЗ УР"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Ижевск   –   на карте

Заработная плата

37 000 — 44 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

MONTHLY 35 %, Надбавка за оперативно-техническую готовность, надбавка за сложность, напряженность и особый режим работы, квартальные премии, надбавка за выслугу лет, единовременное денежное вознаграждение по итогам работы за год (13-я заработная плата), материальная помощь к отпуску.

Обязанности

1. Организация повседневной деятельности отдела;

2. Анализ и прогнозирование систем оповещения и связи на территории УР;

3. Разработка предложений по совершенствованию действующего законодательства в области развития связи и оповещения;

4. Ведение учета наличия средств свзяи и оповещения, осуществление контроля за эксплуатацией, обслуживания, хранения и сбережения.

5. Контроль состояния и проверка готовности систем централизованного оповещения.

6. Прием технических решений в целях развития АПК "Безопасный город"

7. Организация и проведение мероприятий по развитию региональной автоматизированной системы централизованного оповещения населения УР;

8. Организация и контроль подготовки комплекта документов для проведения аукционных мероприятий.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/8a4fb230-649b-11ec-8c24-57fc951f3846/a9d4c935-4caa-11ee-a523-0d972cff014f


Комплектовщик изделий и инструмента

34 000 руб.

Ижевск

Помощник воспитателя

22 129 руб.

Ижевск

Врач - терапевт

70 000 – 90 000 руб.

Ижевск

Автослесарь

от 50 000 руб.

Ижевск

Врач - акушер - гинеколог (стационар)

70 000 руб.

Ижевск

Диспетчер пожарной связи

22 130 руб.

Ижевск

Программист

70 000 – 180 000 руб.

Ижевск

Социальный координатор

от 48 000 руб.

Ижевск

Водитель легкового автомобиля

22 129 руб.

Ижевск

Водитель автомобиля

33 835 – 48 550 руб.

Ижевск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!